Tendencias laborales para administradores

Escrito por: Adriana Rodríguez Domínguez

Licenciatura en Administración y Dirección Estratégica

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En 2025, los licenciados en Administración tienen oportunidades laborales en sectores emergentes, como Tecnología de la Información y Comunicación (TIC), logística, telecomunicaciones, turismo, construcción y recursos humanos.

Dichos sectores buscan profesionales capaces de gestionar operaciones, optimizar procesos y liderar equipos en un entorno dinámico.

A continuación, te presentamos los puestos más ofertados, así como las competencias y sueldos esperados, según los principales buscadores de empleo, como OCC, Indeed, Computrabajo, Reclutalia y LinkedIn.

Oportunidades laborales con mayor oferta

Los puestos más solicitados en los diferentes buscadores coinciden mayormente en roles como analista Administrativo, gerente de Operaciones y coordinador de Recursos Humanos.

Tabla 1. Comparación de los cinco puestos más ofertados para los licenciados en Administración en cada buscador.

Fuente: Elaboración propia con información de OCC, Indeed, Computrabajo, Reclutalia y Linkedlin

Sueldo promedio

Los sueldos en OCC e Indeed suelen ser más altos, con un promedio de 25 mil a 30 mil pesos mensuales; mientras que en Computrabajo los sueldos tienden a ser más bajos, con un rango de 18 mil a 23 mil pesos. Estas diferencias reflejan el tipo de industria y el nivel de experiencia requerido.

Tabla 2. Sueldo promedio por buscador para los licenciados en Administración.

Fuente: Elaboración propia con información de OCC, Indeed, Computrabajo, Reclutalia y Linkedlin.

Conocimientos y habilidades requeridas

Independientemente del puesto, se valora una combinación de habilidades técnicas y blandas. Las habilidades de liderazgo y toma de decisiones son esenciales para roles como gerente de Operaciones; por su parte, la empatía y la capacidad de comunicación son necesaria para puestos en Recursos Humanos; los ejecutivos de venta deben destacar por sus habilidades de persuasión y negociación y los consultores empresariales requieren de pensamiento crítico y capacidad de adaptación.

Tabla 3. Principales conocimientos y habilidades requeridos para los puestos más solicitados.

Fuente: Elaboración propia con información de OCC, Indeed, Computrabajo, Reclutalia y Linkedlin.

Asimismo, tienen oportunidades en roles en administración de procesos, recursos humanos y ventas. Los sueldos varían según el puesto y la plataforma de búsqueda, reflejando diferencias en las industrias y los niveles de experiencia requeridos.

Las competencias clave incluyen habilidades analíticas, liderazgo, toma de decisiones y comunicación efectiva, lo que resalta la importancia de una preparación integral para adaptarse a las demandas del mercado laboral.

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